Gezien de ongekende en wereldwijde omvang van het coronavirus is het duidelijk dat de uitvoering van veel commerciële contracten zal worden vertraagd, onderbroken, heronderhandeld of dat contracten zelfs zullen worden opgezegd.

Kan een contractspartij op basis van de impact van het coronavirus afwijken van het bestaande contract, de overeengekomen (leverings)voorwaarden of zelfs het contract opzeggen met eventueel een beroep op overmacht? Kan een wederpartij worden gedwongen tot heronderhandeling? Of blijft het 'pacta sunt servanda' principe van toepassing? Kan een onderneming die geconfronteerd wordt met een wanprestatie gerechtelijke stappen ondernemen tegen de in gebreke blijvende partij en is het wel verstandig om dit te doen wetende dat de in gebreke blijvende partij hoogstwaarschijnlijk niet moedwillig in gebreke blijft?

Naast de impact op de commerciële relaties heeft het coronavirus ook aanzienlijke gevolgen voor werkgevers en de arbeidsrechtelijke relaties. Hoe kan een onderneming de arbeidsorganisatie afstemmen op een activiteitsdaling of -stijging? Welke hr-maatregelen kan een onderneming nemen om de organisatie voor te bereiden op een eventuele toekomstige crisis?

Tijdens dit webinar zullen de sprekers dergelijke vraagstukken behandelen.

Doelgroep

Dit M&D webinar richt zich tot:

• advocaten
• bedrijfsjuristen
• magistraten