Re-integratie langdurig zieken

Sinds 1 januari 2017 word je geconfronteerd met vragen tot re-integratie van langdurig zieken.
Sinds 1 oktober is het KB van 11 september 2022 tot wijziging van de codex met betrekking tot re-integratie van arbeidsongeschikte werknemers van kracht, en sinds 28 november is medische overmacht hieruit losgekoppeld. (Arbeidsdeal 2022)

• Welke documenten en procedures zijn precies vereist?
• Wat is jouw rol als preventieadviseur?
• En welke rol speelt het CPBW?
• Welke nieuwigheden zijn er en hoe vertaalt u ze naar de praktijk?

Tijdens deze halve dag ontdek je alles wat je moet weten om de re-integratie van langdurig zieken te laten slagen. Je krijgt inzicht in de laatste wetgeving en er is tijd voorzien om je eigen vragen en cases te bespreken.

Doelstellingen

In deze opleiding krijg je antwoorden op vragen zoals:

• Welke nieuwigheden zijn er binnen de wetgeving?
• Hoe maak ik een re-integratieplan en motivatieverslag op?
• Hoe overtuig ik de werkgever van het belang van re-integratie van langdurig zieken?
• Wat kan ik doen als een werknemer niet komt opdagen voor een traject?
• Wat is mijn rol als een re-integratietraject niet werkt
• Wat is de nieuwe te volgen procedure voor een ontslag omwille van medische overmacht?
• ...

Na deze opleiding:

• Kan je gefundeerd advies geven inzake re-integratietrajecten voor langdurig zieken
• Heb je antwoorden op je vragen en op cases uit je bedrijf

Pluspunten

• Onze trainer is een topexpert in de materie. Tijdens deze opleiding krijg je input van de medisch directeur van een externe dienst.
• Deze opleiding maakt de ideale combinatie tussen wetgeving en praktijk.
• Je ontdekt de allerlaatste wetgeving en vertaalt deze naar jou praktijk.
• Er is tijd om jouw praktische cases en vragen te bespreken.

Doelgroep

Deze opleiding richt zich tot:

• preventieadviseurs van interne en externe diensten voor preventie en bescherming op het werk
• hr-professionals

Programma

• Waarom re-integratietrajecten?
• Hoe krijg je de buy-in van je werkgever?
• Voorafgaand traject bij de adviserend geneesheer van het ziekenfonds
• Het eigenlijke traject bij de preventieadviseur-arbeidsgeneesheer
• Het opstellen van een re-integratieplan en een motivatieverslag
• Ontslag wegens medische overmacht: het belang van een correcte procedure!
• De impact van de non-discriminatiewetgeving: handicap en gezondheidstoestand
• nieuwe wetgeving en actualiteit

Prijs: € 349,00 (excl. btw)

De opleidingen komen in aanmerking voor verschillende subsidies. Handig: zo betaal je zelf maar een deel van het inschrijvingsgeld.

• Tot 30 % subsidie met kmo-portefeuille op klassikale opleidingen, virtual classrooms en live webinars. Meer info vind je hier.