De impact van de hiërarchische lijn op de veiligheidscultuur

Deze opleiding geeft je alle kennis die nodig is om de leden van de hiërarchische lijn (HL) bewust te maken van hun taken en verantwoordelijkheden. Welke impact heeft de hiërarchische lijn op medewerkers met betrekking tot veiligheid? Hoe verhoog je hun betrokkenheid? Hoe zorg je ervoor dat leidinggevenden belangrijke veiligheids- en preventieaspecten vertalen naar de werkvloer? Welke tools kan je inzetten om werknemers en de hiërarchische lijn alert te maken voor veiligheid op de werkvloer?

Doelstellingen

Na deze opleiding ken je:

• de wettelijke verplichtingen van de werknemers (HL en uitvoerend personeel) met betrekking tot welzijn;
• de verschillende aansprakelijkheidsvormen en causaliteitsbeginselen waaraan zij gebonden zijn;
• de tools om erkend gezag op een methodische wijze en met respect voor veiligheid en preventie te installeren.

Pluspunten

Opleiding doorspekt met ervaringen van op het terrein, werkposten, afgeleide aspecten …

Doelgroep

Deze opleiding is er voor:

• preventieadviseurs
• humanresourcesverantwoordelijken
• alle leden van de hiërarchische lijn: meestergasten, brigadiers, supervisors, ploegleiders, afdelingschefs, managers, directeuren …

Programma

• Introductie en kennismaking
• Veiligheidscultuur: wat en hoe? (interactieve sessie)
• Wettelijk kader en context (Codex)
• Aansprakelijkheid: burgerlijk, strafrechtelijk
• Hiërarchische lijn:
• Plaats en rol in de organisatie (HL, PA, WG)
• Praktische vertaalslag
• voorbeeld van gedrag
• motiveren en enthousiasmeren
• communiceren met impact
• Basisprincipes
• risicoanalyse
• dynamisch risicobeheerssysteem
• medewerkers betrekken; toolbox meetings
• Accidenten, incidenten, bijna-ongevallen: wie doet wat en hoe?
• AO-analyse: belang ervan en methodiek
• Praktische oefeningen
• Vragenronde: uit het leven gegrepen
• Conclusies en actiepunten 

Prijs: € 649,00 (excl. btw)

De opleidingen komen in aanmerking voor verschillende subsidies. Handig: zo betaal je zelf maar een deel van het inschrijvingsgeld.

• Tot 30 % subsidie met kmo-portefeuille op klassikale opleidingen, virtual classrooms en live webinars. Meer info vind je hier.

Documentatie

Inclusief verschillende videofragmenten (van 1 à 2 minuten) over de technische en gedragselementen.