Lead Assessor: advanced training (module 2)

Assessment van a tot z

Prijs (excl. btw)

1.506,00

Opleidingstype

Opleiding

Vakgebied

Hr - Payroll

Opleider

NCOI Learning

Meer informatie

Download brochure

Geaccrediteerd

Meer informatie

Editie

4

Wil je dit met iemand delen?

Mail door
Algemeen
Algemeen
Algemeen
Algemeen
Algemeen

Als hr-professional of lijnmanager moet je vaak gedrag en potentieel van medewerkers beoordelen o.a. bij: 

  • de selectie van interne en externe medewerkers
  • potentieelbeoordeling
  • loopbaanbegeleiding: peiling van opleidings- en trainingsbehoeften
  • management development
  • team role assessment.

Om deze taken te vervullen kan je een beroep doen op een externe partner, maar dat is duur en tijdrovend. Meer en meer bedrijven kiezen ervoor om assessments op uitvoerend en op middenkaderniveau door interne medewerkers te laten uitvoeren. Een kwaliteitsvol en betrouwbaar assessment vraagt echter specifieke kennis en vaardigheden. Tijdens deze training - module 2 - leer je de lead te nemen in assessments en ze van a tot z uit te voeren.

Doelstellingen

Tijdens deze module ontdek je de assessment methodes die actueel gebruikt worden bij rekrutering, selectie en loopbaanbegeleiding. Nieuwe assessmenttechnieken en de evolutie ervan komen uitgebreid aan bod. Bovendien ontdek je hoe nieuwe media, games, artificial intelligence ... een impact zullen hebben op assessments. De opleiding bestaat uit 40% theorie en 60% praktijk. Aan de hand van praktijkoefeningen optimaliseer je je observatietechniek en leer je de eigen valkuilen en die van de andere assessors herkennen. De diverse courant gebruikte rollenspelen en assessmentoefeningen komen aan bod. Er gaat extra aandacht naar hoe je tot een afgewogen eindoordeel komt in lijn met wat de klant nodig heeft (of de functievereisten).

Na het volgen van deze 2-daagse training beschik je over de volgende vaardigheden:

  • Je bent vertrouwd met de belangrijkste simulaties van een assessment
  • Je vertaalt de vraag van de opdrachtgever naar een gepast assessmentprogramma
  • Je evalueert objectief een rollenspel
  • Je leidt de bespreking van een rollenspel
  • Je onderbouwt de eindconclusie van een assessment (resultaten rollenspelen, IQ en persoonlijkheidstesten en interview tegen elkaar afwegen)
  • Je weet wat de ontwikkelpunten zijn en geeft een onderbouwd ontwikkeladvies

Doelgroep

Deze opleiding richt zich tot:

  • Rekruterings- en selectieconsultants die zich verder willen specialiseren in assessment en development centers met het doel als 'lead assessor' te kunnen optreden
  • Recruiters in organisaties die zelf assessments willen opzetten en uitvoeren
  • Learning and development managers die zelf development centers willen opzetten
  • Loopbaanadviseurs die zich willen specialiseren in development centers en meer inzicht willen krijgen in de verschillende instrumenten die gebruikt worden

 

Toelatingsvoorwaarden 

  • Minimum 1,5 jaar ervaring in assessment als co-assessor is een vereiste
  • De opleiding 'Lead Assessor: basistraining - junior assessor (module 1)' gevolgd hebben of over een gedegen kennis en ervaring inzake het assessment center beschikken
  • Kennis van rekruterings- en selectietechnieken is een voordeel
  • Een telefonisch gesprek vooraf is mogelijk gezien het ambitieuze programma

Lead Assessor: advanced training (module 2)

Assessment van a tot z

Prijs (excl. btw)

1.506,00

Opleidingstype

Opleiding

Vakgebied

Hr - Payroll

Opleider

NCOI Learning

Meer informatie

Download brochure

Geaccrediteerd

Meer informatie

Editie

4

Wil je dit met iemand delen?

Mail door

Webinar Unlimited

Oneindig kijken en bijleren, waar en wanneer je wil. Een persoonlijk abonnement waarmee je zoveel live of on demand webinars kunt volgen als je maar wil. En dit gedurende 365 dagen, voor slechts 790 euro per jaar.
Oneindig kijken en bijleren, waar en wanneer je wil. Een persoonlijk abonnement waarmee je zoveel live of on demand webinars kunt volgen als je maar wil. En dit gedurende 365 dagen, voor slechts 600 euro per jaar.

Stay inspired, get informed!

Wil je op de hoogte blijven over de opleidingen, nieuws en trends binnen je vakgebied?

  • 10 % korting op de eerstvolgende opleiding uit het open kalenderaanbod
  • Handig tweewekelijks overzicht met de opleidingskalender
  • Meteen mee, dankzij de Learning Newsletter vol tips en inspiratie
  • Als eerste op de hoogte van leuke acties en wedstrijden

Wil je op de hoogte blijven over de opleidingen, nieuws en trends binnen je vakgebied?

  • 10% korting op de eerstvolgende opleiding uit het open kalenderaanbod
  • Handig tweewekelijks overzicht met de opleidingskalender
  • Meteen mee, dankzij de Learning Newsletter vol tips en inspiratie
  • Als eerste op de hoogte van leuke acties en wedstrijden